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防災防震宣導

  • 114/09/21,09:21,國家防災日演習『Earthquake Disaster Drill』
  • 『114 年國家防災日演習』地震速報演練,
  • 臨震應變「趴下、掩護、穩住」
  • 『Earthquake Disaster Drill』

文章列表

人事會計 人事 - 人事會計 | 2025-03-28 | 點閱數: 114
說明: 一、依據行政院人事行政總處(以下簡稱人事總處) 114 年 3 月 25 日總處培字第 1143022299 號函辦理,並檢附原函影本 1 份。 二、考量各轄區地形地貌、交通、人口及對災害耐受程度不一,仍請以天然災害停止上班及上課作業辦法之基準為停班課決策參考,爰酌修旨揭 Q&A 之 Q3-4 內容,並同步置於人事總處全球資訊網(路徑:政策與業務-培訓考用處-差勤獎懲)供參。
人事會計 人事 - 人事會計 | 2025-03-26 | 點閱數: 130
說明: 一、依據「臺南市市立高級中等以下學校及幼兒園教師諮商輔導支持體系設立辦法」辦理。 二、復依「臺南市政府及所屬機關學校員工諮商輔導要點」第 2 點規定略以,本府所屬高級中等以下學校與幼兒園專任教師及代理教師應適用前開辦法所定之支持服務。 三、旨揭服務說明如下: (一)服務對象:本府所屬高級中等以下各級學校與幼兒園校(園)長、專任教師、代理教師及教保服務人員。 (二)服務內容:提供服務對象因工作適應、輔導與管教學生、親師溝通、生涯規劃、壓力調適、人際關係、情緒管理等議題而產生心理困擾之諮商輔導。 (三)服務流程:由服務對象自行或經服務對象同意後由學校轉介... 觀看完整文章
人事會計 人事 - 人事會計 | 2025-03-25 | 點閱數: 144
 主旨:為落實本府友善職場環境,訂於本(114)年 4 月 16 日(星期三)辦理「職場減壓全攻略:正念與冥想助你心力不「焦」瘁」研習,請查照並鼓勵同仁踴躍報名參加。 說明: 一、為增進同仁認識及管理工作中壓力與焦慮情緒,達到提升自我調適能力,以建構良善工作環境,共同打造身心友善職場。 二、旨揭課程相關訊息如下: (一)課程時間: 114 年 4 月 16 日(星期三)下午 2 時至 5 時。 (二)課程地點:本府永華市政中心 1 樓東哲廳。 (三)參加人員: 1、本府暨所屬各級機關學校公教人員,採薦送報名參加;參加人數上限為 80 人。 2、為維護課程品質,本課程不得現... 觀看完整文章
人事會計 人事 - 人事會計 | 2025-03-19 | 點閱數: 108
說明: 一、查本府及所屬各機關差勤管理要點第 10 點第 1 項第 3 款與第 2 項規定以,員工嚴禁上班時間內擅離職守,從事與公務無關之行為及其他有礙辦公秩序之情事,違反規定者,予以議處。 二、邇來接獲民眾陳情,員工於刷卡前後接送小孩上下學一事,為維持良好辦公紀律,請各機關單位加強宣導同仁應確實遵守上開要點及公務員服務法等相關規定,以免影響民眾對政府機關觀感。 三、本府將不定時派員抽查,如有違反規定者,將依情節輕重予以議處。
人事會計 人事 - 人事會計 | 2025-03-19 | 點閱數: 170
說明: 一、依據「臺南市立高級中等以下學校及幼兒園辦理教師介聘甄選分發實施要點」(以下簡稱介聘要點)辦理。 二、旨揭介聘期程詳如附件 1 ,相關注意事項如下: (一)114 年度國中教師於原校轉任截止日至 114 年 4 月 7 日(星期一)止,逾期不受理。 (二)114 學年度國中超額學校請於 114 年 4 月 9 日(星期三)中午 12 時前完成下列事項: 1、將建議超額教師提報表(如附件 2)及超額教師之教師證影本(含第二專長教師證影本)傳真至中山國中(傳真: 2139086 ,電話: 2134792 分機 101),並將提報表(附件 2)紙本於核章後寄送至中山國中教務處彙整。 2、學校所訂超額教師... 觀看完整文章
人事會計 人事 - 人事會計 | 2025-03-05 | 點閱數: 127
後備軍人及補充兵「115 年緩召第 4 、 5 款」自 114 年 4 月 1 日起至 4 月 30 日止暨「儘後召集第 4 款」自 114 年 4 月 1 日起至 5 月 31 日止,符合申請人員請至各區公所申請辦理。
人事會計 人事 - 人事會計 | 2025-03-05 | 點閱數: 153
說明: 一、依據本府人事處案陳銓敘部 114 年 2 月 19 日部法三字第 11457913981 號函、銓敘部 114 年 2 月 20 日部法三字第 1145795512 號函及行政院人事行政總處(以下簡稱人事總處)114 年 2 月 21 日總處培字第 11400122231 號函辦理,檢附上開原函影本及相關附件各 1 份。 二、查公務人員任用法(以下簡稱任用法)第 4 條規定:「(第 1 項)各機關任用公務人員,應注意其品德及對國家之忠誠,其學識、才能、經驗及體格,應與擬任職務之種類職責相當。如係主管職務,並應注意其領導能力。(第 2 項)前項人員之品德及忠誠,各機關應於... 觀看完整文章
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霸凌申訴 7942042#102